發(fā)布時間：2020/10/26    閱讀：2377次

為適應企業(yè)發(fā)展與競爭的需求，加強員工的綜合業(yè)務能力。2020年10月21日，在公司總經(jīng)理的組織下，開展了一場《勞動合同法實務》培訓。

培訓特邀請了我司法律顧問蘇律師作為主講人，培訓涉及“勞動合同與勞動關系”、“勞動合同簽訂”等與工作息息相關的內(nèi)容。

培訓生動有趣，現(xiàn)場氣氛熱烈。通過本次法律知識專題培訓，提升了在場員工的勞動法律業(yè)務知識，增進了員工之間的友誼。

勞動法律法規(guī)日臻完善，迫切要求我們切實重視勞動關系的管理，這就要求我們對于各項管理制度的執(zhí)行和工作流程的操作要做到嚴謹、到位，各項工作的開展要依法合規(guī)，要通過積極構建和諧穩(wěn)定的勞動關系為公司持續(xù)、健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供有力保障。

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